Zamknij

Iskrzy w przychodni

08:48, 22.04.2015 TN Aktualizacja: 08:54, 22.04.2015
Skomentuj

Czy dojdzie do zmiany na stanowisku szefa Miejsko-Gminnego Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Osieku? Władze miasta chcą powierzyć kierowanie placówką innej osobie. Zarządzający przychodnią obecnie ZBIGNIEW JECZEŃ- lekarz z  wieloletnim stażem, twierdzi, że cała sprawa ma czysto polityczne podłoże.

Temat napięć w osieckiej przychodni jest, jak twierdzi burmistrz Rafał Łysiak (na zdjęciu), na tyle poważny, że konieczne stało się znalezienie jego rozwiązania.

 -  Dochodzą  do  mnie  co  rusz  informacje  o  konflikcie pomiędzy  kierownikiem  a  pracownikami  zatrudnionymi w przychodni - mówi burmistrz. - Nie ukrywam, że podstawą tych nieporozumień są w dużej mierze kwestie finansowe, a mówiąc dokładnie, rozbieżności w wynagrodzeniu szefa zakładu i pozostałych lekarzy. To nie może trwać w nieskończoność. Moim zdaniem najlepszym sposobem na uzdrowienie sytuacji byłaby zmiana na stanowisku kierownika.

Kilka dni temu kwestia sporów pomiędzy szefostwem MGSZOZ  a  jego  kadrą  poruszana  była  na  posiedzeniu Rady Społecznej Przychodni, podczas którego przedstawione zostało również sprawozdanie finansowe z działalności placówki za miniony rok.

Zdaniem obecnego na posiedzeniu Zbigniewa Jeczenia, insynuowanie tego, że w przychodni ma miejsce konflikt, nie znajduje potwierdzenia w rzeczywistości.  - To, że ktoś z pracowników domaga się większego wynagrodzenia, nie jest czymś nadzwyczajnym - tłumaczył członkom rady. - Wcale nie świadczy to o tym, że wymagana jest jakaś interwencja ze strony samorządu. Czy to ma być zarzut pod adresem kierownika?

Rafał Łysiak zwrócił się do szefa przychodni o podanie uczestnikom  posiedzenia  wysokości  swoich  zarobków, ten  jednak  odmówił,  twierdząc,  że  to  jego  prywatna sprawa. (...)

Rafał Staszewski

Więcej w papierowym wydaniu "TN".

(TN)

Co sądzisz na ten temat?

podoba mi się 0
nie podoba mi się 0
śmieszne 0
szokujące 0
przykre 0
wkurzające 0
facebookFacebook
twitterTwitter
wykopWykop
komentarzeKomentarze

komentarz(0)

Brak komentarza, Twój może być pierwszy.

Dodaj komentarz

0%